1. Menia sa ustanovenia týkajúce sa zabezpečenia stravovania zamestnancov na pracovisku, resp. stravovania zabezpečovaného prostredníctvom iných subjektov alebo poskytnutého finančného príspevku na stravovanie [§ 5 ods. 7 písm. b) ZDP].

Podľa zákona platného do konca roka 2021, mohol zamestnávateľ prispievať zamestnancovi na stravovaciu poukážku alebo na stravu v závodnej jedálni aj sumou vyššou ako je 2,81 EUR, čo znamená, že celá suma príspevku zamestnávateľa do konca roku 2021 predstavovala pre zamestnanca oslobodený príjem („...podľa § 5 ods. 7 písm. b) ZDP je od dane oslobodená hodnota stravy poskytnutá zamestnávateľom na pracovisku...“).

Od 1.1.2022 pre zamestnanca bude oslobodená od dane z príjmov:

• suma iba vo výške 2,81 EUR (t. j. 55% zo sumy stravného pre časové pásmo 5-12 hodín platnej podľa zákona o cestovných náhradách)
• plus oslobodený od dane naďalej ostáva príspevok zo sociálneho fondu.

Príklad:

Zamestnávateľ poskytuje zamestnancom stravovacie poukážky v hodnote 4,00 EUR

• príspevok zamestnávateľa zamestnancovi na stravovanie je suma 3,30 EUR
• príspevok zo sociálneho fondu je 0,30 EUR
• zamestnanec platí 0,40 EUR

Postup platný do 31.12.2021: celá suma príspevku zamestnávateľa a suma zo sociálneho fondu je oslobodená od dane.

Postup platný od 1.1.2022: príspevok v sume prevyšujúcej 55% stravného pre časové pásmo 5-12 hodín (čiastku 2,81 EUR) bude pre zamestnanca predstavovať zdaniteľný príjem a bude podliehať zdaneniu a odvodom. V danom príklade zdaneniu a odvodom bude podliehať suma 0,49 EUR (t. j. suma 3,30 EUR - 2,81 EUR = 0,49 EUR). Príspevok zo sociálneho fondu na stravovanie aj naďalej zostáva oslobodený od dane z príjmov..

2. Zmena sa týka všetkých foriem zabezpečenia stravovania na pracovisku t. j.:

• vo vlastnom zariadení alebo v stravovacom zariadení iného zamestnávateľa,
• prostredníctvom stravovacích poukážok alebo 
• poskytnutím finančného príspevku.

3. Menia sa aj ustanovenia týkajúce sa uplatňovania výdavkov na stravovanie u SZČO (daňovníci s príjmami podľa § 6 ods. 1 a 2 ZDP).

SZČO od 1.1.2022 nebudú musieť preukazovať výšku stravného nákupom stravovacích poukážok alebo faktúrou za stravovanie [§ 19 ods. 2 písm. p) ZDP].

Mení sa však výška/suma, ktorú si SZČO budú môcť uplatniť ako výdavok na stravovanie. Aktuálne do konca roku 2021 je to suma 5,10 EUR na odpracovaný deň. Od 1.1.2021 to bude 55% zo sumy stravného pre časové pásmo 5-12 hodín, čo je 2,81 EUR.

Problematikou stravovania zamestnancov, SZČO, problematikou poskytnutia finančného príspevku na stravovanie, podmienok pravidiel poskytovania finančného príspevku a ostatných súvisiacich otázok sa budeme zaoberať na online-webinári dňa 19.11.2021, pod vedením lektorky Ing. Ľuboslavy Minkovej, metodičky pre oblasť zákona o cestovných náhradách Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR.

Pripravila: Ing. Ľuboslava Minková, Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny SR

Páčil sa Vám článok? Chcete sa pravidelne dozvedieť viac aktuálnych informácií zo sveta účtovníctva, daní či miezd? Zaujíma Vás názor odborníkov na danú problematiku?

Prihláste sa na odber nášho newslettera a už nezmeškáte ani jeden článok! Dostanete ho priamo do Vašej emailovej schránky.

* Vyplnením emailu a kliknutím na tlačítko vyjadrujete aktívny a dobrovoľný súhlas so zasielaním reklamných emailov a súhlas na správu, spracovanie a uchovanie uvedenej e-mailovej adresy spoločnosti SFÉRA, a.s., so sídlom Karadžičova 2, 811 08 Bratislava, Slovenská republika, IČO: 35 757 736, zapísanej v Obchodnom registri Okresného súdu Bratislava I, oddiel: Sa, vložka č. 1979/B na marketingový účel po dobu organizovania kurzov, školení a konferencií.

Ako chránime Vaše osobné údaje sme spísali do dokumentov Ochrana osobných údajov a Obchodné podmienky.